一、
工伤达不到等级都有什么赔偿
工伤达不到等级都有以下赔偿：
根据《工伤保险条例》的相关规定，如经劳动能力鉴定达不到伤残等级的，可享受如下工伤待遇：
1.医药费由用人单位全额垫付;
2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;
3.停工留薪期内需要护理的由单位负责;
4.住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放。
二、
工伤赔偿的申请流程
申请工伤赔偿程序：
1.当事人向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请并提交相关材料;
2.社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要对事故伤害进行调查核实;
3.社会保险行政部门作出工伤认定的决定;
4.社会保险行政部门将《认定工伤决定书》送达当事人，并抄送社会保险经办机构。
《工伤保险条例》第十七条第一款规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
三、
工伤等级赔偿的申请材料
申请工伤赔偿需要准备下列材料：
1.工伤认定决定书;
2.劳动能力鉴定结论;
3.医疗机构开具的医疗缴费凭证;
4.受伤职工的交通食宿费凭证等
而在申请工伤赔偿前，需要先申请工伤认定，需要工伤认定申请表、劳动合同，医疗诊断书等材料。
营业执照公示信息